Existe un consenso académico, con base en la evidencia empírica, en torno a la idea
de que los gabinetes ministeriales latinoamericanos están “generizados”. Así, pese al
incremento del número de mujeres en los gobiernos de la región, todavía existe una
subrepresentación respecto a la cantidad de hombres. No obstante, esta generización
no se manifiesta únicamente en términos cuantitativos, sino que se también se expresa
a partir de la distribución en la titularidad de las carteras. Mientras que los hombres
suelen ostentar los ministerios orientados a la esfera pública como Economía o Defensa,
las mujeres tienden a ocupar otras como Salud, Familia o Educación. Con el objetivo
de verificar la presencia y roles de las mujeres en los gabinetes latinoamericanos,
este trabajo explota, a través de estadística descriptiva, una base de datos original
conformada por los 6.305 ministros designados al frente de las carteras ministeriales
(5.337 hombres y 968 mujeres) de los 18 países de la región desde 1978 hasta 2021.
Del análisis se extrae que en los gabinetes no sólo existe una sobrerrepresentación de
varones, sino que las mujeres tienden a concentrarse en carteras vinculadas a lo social.
There is an academic consensus, based on empirical evidence, that Latin American
ministerial cabinets are gendered. Thus, despite the increase in the number of women
in the region’s governments, there is still an underrepresentation in relation to the
number of men. However, this genericization is not only manifested in quantitative
terms, but is also expressed in terms of the distribution of portfolios. While men tend to
hold ministries oriented to the public sphere such as Economy or Defense, women tend
to occupy others such as Health, Family or Education. In order to verify the presence
and roles of women in Latin American cabinets, this paper uses descriptive statistics to
explore an original database made up of the analyzes of the 6,305 ministers appointed
to lead the ministerial portfolios (5,337 men and 968 women) from the 18 countries of
the region from 1978 to 2021. From the analysis it can be extracted that in the cabinets
there is not only an overrepresentation of men, but that women tend to concentrate in
portfolios linked to the social sphere.
