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Castañeda Pérez, Diego Romero Merino, María Elena Santamaría Mariscal, Marcos Universidad de Burgos. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales El objetivo del siguiente trabajo busca analizar la influencia que tienen las características personales del CEO sobre la tesorería que mantienen las empresas. En este estudio basado en una muestra de 85 empresas (excluyendo las del sector financiero), a partir de los datos del año 2022. Los resultados indicaron que los CEOs con formación universitaria en economía tienen una influencia negativa y significativa en las tenencias de efectivo de sus empresas. Además, se ha identificado una relación positiva y significativa entre las tenencias de efectivo y variables financieras como endeudamiento, capital circulante y rentabilidad de las empresas analizadas. Este estudio sugiere que la formación académica específica del CEO, en este caso en economía, puede ser un determinante importante de las políticas de tesorería empresarial. The aim of the following paper is to analyse the influence of the CEO's personal characteristics on the cash held by companies. In this study based on a sample of 85 companies (excluding those in the financial sector), using data from the year 2022. The results indicated that CEOs with a university education in economics have a negative and significant influence on their companies' cash holdings. In addition, a positive and significant relationship was identified between cash holdings and financial variables such as indebtedness, working capital and profitability of the analysed companies. This study suggests that the specific academic background of the CEO, in this case in economics, may be an important determinant of corporate cash policies. 2024-11-26 2024-11-26 2024-05-27 info:eu-repo/semantics/bachelorThesis http://hdl.handle.net/10259/9742 spa http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ info:eu-repo/semantics/openAccess Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional