RT info:eu-repo/semantics/article
T1 Las cargas familiares y el estrés laboral
A1 Cárdenas Gonzalo, David
A1 García Herrero, Susana
A1 Mariscal Saldaña, Miguel Ángel
A1 Gutiérrez Llorente, José Manuel
K1 Condiciones de trabajo
K1 Niveles de estrés
K1 Cargas familiares
K1 Ritmo de trabajo
K1 Quinta encuesta europea
K1 Working conditions
K1 Stress levels
K1 Family responsibilities
K1 Work rate
K1 Fifth European survey
K1 Trabajo-Organización
K1 Work design
K1 Salud
K1 Health
K1 Psicología
K1 Psychology
AB Uno de los aspectos que ha condicionado la realización de este artículo, ha sido la influencia sobre el estrés en la combinación de las cargas familiares y laborales y de sus consecuencias directas en el mundo laboral y familiar. En este estudio, se han expuesto variables importantes que afectan al estrés dentro de la familia como el cuidado de niños, el cuidado de personas mayores y la realización de tareas domésticas del hogar. Por otro lado, y de manera directa con el mundo laboral, se ha podido comprobar que el ritmo de trabajo por si solo, afecta sobre el estrés y mucho más aún en combinación con las cargas familiares como el cuidado de niños, el cuidado de mayores y la realización de las tareas domésticas del hogar.Con respecto a las cargas laborales, el estudio realizado asegura que la variable ritmo de trabajo es la más influyente sobre la probabilidad de sufrir altos niveles de estrés tanto por si sola como en combinación con las cargas familiares.Los resultados obtenidos demuestran que la combinación de todas estas variables pueden generar altos niveles de estrés que repercutirán tanto en el mundo laboral como el familiar. Realizar estudios de sensibilidad de las combinaciones entre las variables más desfavorables, en este sentido, va a permitir controlar directamente los niveles de estrés sufridos por las personas tanto en la familia como en el trabajo. De esta manera, se podrá actuar sobre esas variables, tanto familiares (cuidado de personas mayores, cuidado de niños y realización de tareas del hogar) como laborales (ritmo de trabajo) para conseguir reducir en lo posible la probabilidad de sufrir altos niveles de estrés.
PB Publicaciones DYNA
SN 0012-7361
YR 2015
FD 2015-03
LK http://hdl.handle.net/10259/8163
UL http://hdl.handle.net/10259/8163
LA spa
DS Repositorio Institucional de la Universidad de Burgos
RD 12-may-2024