La historia industrial es una gran desconocida para muchos de los ciudadanos y,
en ocasiones, incluso para los propios trabajadores de las empresas. La dinámica
cotidiana del trabajo no conlleva un aprendizaje específico sobre la evolución
empresarial y la historia de las compañías industriales, si bien a menudo coinciden en
el tiempo con la transformación de las urbes en las que enmarcan su actividad. Si bien
las empresas a menudo utilizan su historia para crear una cultura corporativa, la
mayoría de las veces estas historias se plantean para ser divulgadas de un modo
pasivo, con técnicas tradicionales de difusión. Pero aprender la historia de una
empresa constituye un campo perfecto para experimentar con procedimientos para
contar historias de manera más innovadora, con tecnologías como la realidad virtual.
